很多的职场人，都处于一种盲目的状态，特别是在职场当中，想要把自己一切都炫耀起来，把自己标榜得很厉害，更有很多得时候，在炫耀自己不是很擅长的方面。
其实，这样的状态非常不好，很容易会导致职场失衡的情况。即该表现的没有表现，而不是很应该表现出来的，或者 表现出来对于自己的职场生涯没有太大帮助的，却统统表现出来。
这是一种顾此失彼的行为，这种行为将会导致你的职场优势不能充分发挥出来。
众所周知，在职场上，每个人会有自己擅长的方面，专业的方面，所以如果再表现的状态下，不是显现职场的优势，而且其他的方面，这就是一种失误的行为，对于职场优势的发挥有着消极的作用。
而长此以往是这样的话，可能那个人会忘记自己的职场优势，而把其他的优势发挥出来，当然与专业的优势相比起来十分不足的，于是职场优势不能充分显示出来，那么，你的职位可能就会被考量。
上司会考量你是不是应该继续留在这个位置，因为你表现出来的东西，不是这个职位想要的，因为这个职位想要的是专业优势，而不是那些所谓的优势，如果连工作的要求都达不到的话，那么，上司对于你的这种行为，是不能忍受的，最终的结果是解雇，这是非常严峻的，也是非常可观的结果。
所以，从现在开始，就要集中精力发挥你的职场优势，把工作的地方当做一个舞台，时刻释放自己的优势。让工作的优势能够体现出来，提高自己的工作竞争力，为自己的工作位置谋得向上的发展。使工作的人更加有冲劲，更加有热情对待工作。
